Soft Skills

Categoria: Soft Skills

Design Thinking

Design thinking: você aplica no seu trabalho?

Design thinking é uma abordagem que vem ganhando espaço no mundo criativo.  Nesse contexto, podemos contar com essa técnica para desenvolver estratégias inovadoras  Entenda o que é design thinking e como se aplica no trabalho. O que é design thinking?  Design thinking é uma metodologia utilizada para fazer com que as pessoas “pensem fora da...
gamificação

Saiba quais são os setores que mais aplicam gamificação

Gamificação tem sido cada vez mais usada por empresas e instituições de diferentes setores. A gamificação proporciona um ótimo engajamento, ajudando setores educacionais, corporativos e até mesmo processos seletivos. O termo é uma adaptação do inglês “gamification”, que é utilizado para situações em que se usa os jogos ou recursos relacionados ao universo de games...
cursos-mais-procurados

Veja os 10 cursos mais procurados no Eu Capacito em agosto de 2021

A trilha Tech engloba a maioria dos cursos mais acessados no mês de agosto do Eu Capacito Os cursos mais procurados envolvem linguagem de programação e outros conhecimentos para impulsionar a carreira de programador.  Atraídos por carreiras na área de TI , os profissionais estão procurando cursos sobre programação  A quantidade de vagas disponíveis no...
renovar

Como atualizar seu conhecimento e melhorar seu trabalho

A competitividade no mercado de trabalho está cada vez maior, pessoas e empresas têm buscado formas para se renovar e trazer mais competitividade em meio ao mercado. Busque sempre se reinventar e aprender novas habilidades em sua profissão. Para os empreendedores, é importante manter a empresa competitiva no mercado e, assim, conquistar cada vez mais...
digitalização de negócios

Veja os 10 cursos mais acessados no Eu Capacito em julho

Afinal, por que aprender Python? Ou Java? Podemos listar inúmeros motivos e razões para isso. Entrar para a economia digital, sem dúvidas, é um dos mais importantes. Entender mais sobre essas linguagens de programação  pode te ajudar a ingressar no mercado de trabalho. E foram justamente essas duas linguagens de programação que “bombaram” no mês...
Saúde Mental e Qualidade de Vida

Como ter qualidade de vida no trabalho?

Saúde mental e qualidade de vida não estão associadas apenas ao lado pessoal, mas também à nossa vida dentro do ambiente de trabalho.   Cada vez mais pessoas buscam melhores formas de conciliar a vida pessoal e profissional para ter mais tranquilidade e equilíbrio. Por isso, é crescente o número de instituições e empresas ajudando seus...
Gil Giardelli

Fim da síndrome de super-herói? Saiba mais sobre o perfil dos líderes inovadores

Um profissional que deixou pra trás o papel de super-herói. É  assim que Gil Giardelli, professor e co-fundador da 5tera, explica as características que moldam os líderes de hoje. O executivo atual é mais honesto, humilde e deve ser mais colaborativo, saí a figura centralizadora e com “ares de perfeição”, entra alguém mais humanista e...
equipe

Soft Skills: por que elas são tão importantes?

As Soft Skills, também conhecidas como habilidades comportamentais, estão em alta. Isso porque na economia digital, na qual os processos estão cada vez mais automatizados e os robôs fazem parte cada vez mais de nosso cotidiano, tudo aquilo que nos torna humano passa a ser mais valorizado no mercado de trabalho. Como disse Gijs van...
Medo de falar em público

Medo de falar em público é mais comum do que você imagina

O medo de falar em público afeta milhões de brasileiros. Ele varia desde um desconforto antes de uma apresentação até casos de glossofobia, isto é, uma fobia social. Aquele desconforto antes de uma apresentação é completamente normal, diversas pessoas ficam ansiosas antes de reuniões de trabalho, apresentar projetos ou discursar. Mas, sim, é possível desenvolver...
Lider de sucesso

Como se tornar um líder de sucesso e desenvolver sua equipe

Ser um líder de sucesso vai além de ter somente visão técnica e estratégica. Uma bom líder procura entender os talentos e dificuldades individuais e, ao mesmo tempo, se preocupa com a equipe como um todo.  Além disso, os líderes são responsáveis por manter o engajamento do time, incentivar, motivar e potencializar os talentos para...
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